走精益生产之路 创世界顶级工厂——宜昌人福药业2020年精益生产总结暨劳动竞赛表彰大会圆满落幕

 1月18日下午，宜昌人福药业2020年精益生产总结暨劳动竞赛表彰大会顺利召开，公司副总裁、财务总监陈礼英，副总裁钟丽君、符义刚，总裁助理、工会主席蔡莉君出席会议，精益管理推进组骨干成员参加本次会议。

精益管理推进小组组长、生产部部长付蓉对2020年精益生产推进工作情况进行了总结汇报。公司工会主席蔡莉君宣读《关于2020年精益生产劳动竞赛的表彰决定》，公司领导向受表彰的集体、班组和个人进行表彰。本次劳动竞赛共评选出先进单位一、二、三等奖各1名，优秀组织奖1名，另评选出优秀班组5个，精益之星5名。会上，先进单位、优秀班组和精益之星的代表先后上台发言。

公司副总裁、财务总监陈礼英高度肯定了公司精益生产推进工作的必要性和及时性，结合当前行业环境形势，强调精益的成本是公司未来发展的基石。通过推进精益活动，改变员工思想观念和工作方法，降低有形成本的同时也带来了无形的收益，对公司产品设计、新园区和生产线建设等工作也带来了积极的影响。♥后，公司副总裁钟丽君就本次表彰活动及2020年精益生产管理推进工作发表讲话，她强调：在下一阶段工作中，一是要提升精益推进的力度和质量，进一步提升精益活动的创新性，在新项目建设和产品设计过程中融入精益理念。跨团队、跨部门配合，实施高阶现场目视化管理工作；二是要提升精益改善的精准程度，利用全员生产力维护模式导入的契机，解决生产过程中的痛点与难点，降低设备故障率和生产成本；三是要扩大精益推进的范围，在管理部门推广精益的理念和思维方式，在公司内营造浓厚的精益氛围，车间也需要充分利用精益文化工具，继续深入现场改善工作。希望全体员工能够积极投身于精益管理推进活动之中，不断学习、持续改进。提升公司的整体水平，遵循精益生产原则，♥终顺利实现精益生产的全面推进，完成2021年度公司精益管理绩效目标。

♥后，获奖人员与公司领导合影留念，2020年精益生产总结暨劳动竞赛表彰大会圆满落幕。