人福文化
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理念:人人健康,家家幸福
愿景:做麻醉镇痛领域领跑者,创建国际一流制药企业
"愿景"既表明了我们企业的特色产品和亮点,也描绘出我们企业未来应该去往哪里,达到什么目标。
"做麻醉镇痛领域领跑者"主要阐述了我们公司的产品特色是麻醉镇痛药品,目前我们公司已经在中国麻醉镇痛领域处于领先地位,今后将努力在全球"做麻醉镇痛领域领跑者"。"领跑者"是一个动感十足的形象,"跑"意在说明我们企业不仅一直在发展,而且发展很快;"领跑"则说明我们企业在"麻醉镇痛领域"不仅要发展,而且要一直处于领先地位。
"创建国际一流制药企业"是公司发展的长远目标,不是做"中国一流",而是"国际一流"。意在体现我们企业未来的国际化和国际领先的目标,是公司未来十年甚至几十年需要为之奋斗的目标,具体的目标是进入全球医药企业100强。
使命:提升生命质量,创造幸福生活
"使命"的表述揭示出了我们企业的存在价值:我们是一家药品生产企业,因此要生产出更多高质量的药品(不仅是麻醉药品),提高人们的生命质量,让人们在有限的生命里,无病(疾病)、痛(疼痛、痛苦)折磨,能幸福、快乐地生活。
价值观:敬畏生命,崇尚科学,共享成果
"核心价值观"是企业经过几十年的发展而形成的,为全体员工认可并接受的价值取向。
"敬畏生命"不仅阐述了企业"以人为本"的总体原则,也体现了企业"质量第一"、"以质量为生命"的基本原则。正是由于对生命充满敬畏,我们始终坚持将药品质量放在第一位,生产出高品质的药品,实现对客户负责,对每个家庭负责,对社会负责,也对企业本身负责的目标;也因为我们对生命充满了敬畏,我们坚持充分尊重员工,以员工为本,为员工谋福利。
"崇尚科学"有二层涵义:一方面是说企业一直以来坚持"科学发展观",用科学的方法管理企业、发展企业;另一方面是指企业一直以来重视科技创新,利用先进的技术进行产品的创新,提高产品质量。
"共享成果"则说明企业在取得自身发展的同时,也为员工谋得福利,成就客户,回馈社会,让"股东"、"员工"、"客户"、"社会"共享企业发展带来的成果。既点出了我们企业"以员工为本"、"客户至上"的原则,也点出了企业"回馈社会",热心公益的盛德义举。
人福精神:创新 求实 真诚 坚毅 团结
创新精神:
1.永远保持对新事物、新思想的敏感和激情,以改革作为企业发展的推进器。
2.创新的前提是保持学习的热情,勤于学习,善于学习。
3.创新不仅仅是指发明创造,也包括工作方法的改进、工作流程的改良、工作内容的改善等日常工作的点滴积累。
求实精神:
1.实事求是,崇尚科学理性,敢于坚持真理。
2.以结果为导向,各项工作必须力求实效,只讲功劳不讲苦劳。
3.务实地面对变化与挑战,迅速反应,有效应对。
真诚精神:
1.诚实正直,敢于表达观点,富于责任感并尽心尽力、尽职尽责。
2.消费者和客户利益至上,坚守诚信,以品质树品牌。
3.真诚地对待我们的消费者、客户、员工、股东和利益相关者,做到:公司领导贴近员工,员工贴近客户,企业全员贴近市场。
坚毅精神:
1.坚定目标,坚忍不拔地追求远大目标。
2.为了最终的长远目标,勇于承受压力,做出暂时的忍让或放弃。
3.不断挑战自我、战胜自我,始终保持勤奋向上的工作状态。
团结精神:
1.同心同德,同舟共济,相互尊重和支持,靠团队合力取胜。
2.保持企业横向及纵向的顺畅沟通。
3.困难面前不退缩,齐心对外,拧成一股绳。
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